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鹽城水司確定07年度職工工資增長率

放大字體  縮小字體    發(fā)布日期:2008-02-05  來源:中國水星  作者:admin  瀏覽次數(shù):182
核心提示:    根據(jù)江蘇省鹽城市政府辦鹽政辦發(fā)[2007]3號《關于公布鹽城市2007年度企業(yè)工資增長指導線方案的通知》和該市勞動和社會保障局鹽勞社勞薪[2007]16號《關于鹽城市2007年度企業(yè)工資增長指導線的實施意見》,結合鹽城水司的實際情況,該司確定了2007年
     根據(jù)江蘇省鹽城市政府辦鹽政辦發(fā)[2007]3號《關于公布鹽城市2007年度企業(yè)工資增長指導線方案的通知》和該市勞動和社會保障局鹽勞社勞薪[2007]16號《關于鹽城市2007年度企業(yè)工資增長指導線的實施意見》,結合鹽城水司的實際情況,該司確定了2007年度職工工資增長率為14%,相應的補發(fā)工資節(jié)前發(fā)放到每一位職工手中。

  據(jù)了解,此次調資方案是歷年來幅度較大的一次,也是在國家宏觀經濟面向好、物價總水平較高、企業(yè)經濟效益有所提高等多種環(huán)境背景下,要讓全體職工充分享受到經濟發(fā)展中成果的政策指導下提出來的。此次增資,人平增加307元,其中崗位工資增加111元、技能工資增加104元、效益工資增加92元。職工增資的具體辦法是:70%左右用于基本工資,其中調整技能工資起點(由原320元調整至390元)、經考核符合條件的技能工資晉升一級,調整崗位工資起點(由原385元調增至455元);其余30%左右用于效益工資調增,1.0系數(shù)增加40元,每增加0.1系數(shù)增加10元;在實施中,將根據(jù)銷售收入、產銷差率等主要經濟指標完成情況和相關考核辦法進行考核發(fā)放。

 
 
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