為檢查公司質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系在日常運(yùn)行中的持續(xù)有效性和符合性，公司即將展開三體系的內(nèi)審工作。11月12日上午，內(nèi)審組組長王會貞組織公司13名資質(zhì)內(nèi)審員進(jìn)行培訓(xùn)以做好內(nèi)審的預(yù)備工作，管代范煒莉出席預(yù)備會議。
會上，王會貞向內(nèi)審員們講解了本次內(nèi)審的審核標(biāo)準(zhǔn)要求、內(nèi)審方案、內(nèi)審重點(diǎn)及內(nèi)審技巧,列舉了內(nèi)外部典型案例分析，特別講解了因內(nèi)審員開出的不符合項(xiàng)事實(shí)描述差異可能會導(dǎo)致責(zé)任部門的原因分析和糾正措施會有不同的結(jié)果。最后，管代總結(jié)強(qiáng)調(diào)從今年開始內(nèi)審工作本身需要策劃并導(dǎo)入風(fēng)險(xiǎn)管控措施。
此次會議，不僅增強(qiáng)了內(nèi)審員業(yè)務(wù)水平的持續(xù)有效性，也對內(nèi)審工作的開展起到了引領(lǐng)作用，促進(jìn)了公司管理體系運(yùn)行水平的不斷提升。
